De Achterbancommunicatie (PVT)
Bij de totstandkoming en beïnvloeding van het beleid in een organisatie fungeert het personeel (achterban) als een belangrijke voedingsbron.
Een optimale communicatie met de achterban is daarom één van de belangrijkste doelstellingen van de personeelsvertegenwoordiging.
Door effectief met het personeel te communiceren creëert de personeelsvertegenwoordiging een sterke uitgangspositie voor het overleg met de directie. Doorslaggevend daarbij is de wijze van presenteren en het luisteren naar signalen.
Deze training helpt de PVT op een professionele wijze te bouwen aan een eigen communicatienetwerk.
Inhoud van de training
Tijdens deze training gaan we in op:
- Het contact met de achterban als voedingsbron en voeler
- De kernpunten van een publiciteitsplan
- De evaluatie van en tips voor uw eigen PR strategieën en wijze van presenteren
- Uw PVT- en PR-activiteiten worden belicht en voorzien van deskundig advies en praktische tips.
- Het oefenen van ‘kort en bondig schrijven’ (mits de tijd het toelaat)
- Het opstellen van uw eigen PVT- en PR-plan
Bij deelname aan deze training wordt van u verwacht dat u, uw eigen
PVT-publicaties (jaar)verslagen, bulletins, e.d. van te voren opstuurt.
Resultaat
Na deze training zijn de PVT-leden in staat om:
- Professioneel en doortastend achterban publiciteitsstrategieën toe te passen
- Op strategische wijze een zakelijke relatie op te bouwen
- Zichzelf vaardigheren voor effectief contact met de achterban en de media eigen te maken
- Goede voorbereidingen te treffen voor PVT-activiteiten binnen en buiten de personeelsvertegenwoordiging